Ieri sera si è positivamente conclusa la trattativa che ci ha visti impegnati per la definizione degli importi relativi al premio aziendale 2015; ciò permetterà l’erogazione con la retribuzione del mese di agosto. Nonostante i dati di bilancio di partenza non fossero dei migliori, siamo riusciti ad ottenere un risultato soddisfacente.