Con l’entrata in vigore delle Leggi n. 92/2012 (“Riforma del mercato del lavoro”), n. 134/2012 (“Misure urgenti per la crescita del paese”) e n. 228/2012 (“Legge di stabilità”), sono state i... Leggi tutto

INIZIATIVA REFERENDARIA DI UNISIN E CONFSAL PER L’ABROGAZIONE DI ALCUNE NORME DELLA RIFORMA PENSIONISTICA DEL 2011   Il Comitato per i Referendum, promosso dalla Federazione Confsal-Un... Leggi tutto

L’articolo 18 del vigente contratto del credito prevede che “laddove lo richiedano specifiche situazioni, le Imprese possono disporre, dandone comunicazione scritta, che ne indichi motivazio... Leggi tutto

Nel valutare l’adeguatezza del licenziamento per irregolarità operative si deve tener conto, tra l’altro, del sovraccarico da lavoro e dell’intento di smplificare l’a... Leggi tutto

Con l’entrata in vigore della Legge 28 giugno 2012 n. 92 sono state introdotte una serie di misure volte a favorire “la conciliazione dei tempi di vita e di lavoro e i compiti di cura ed ass... Leggi tutto

Controlli sul personal computer aziendale in dotazione al dipendente : Il Garante per la privacy detta le regole per le aziende. Il Garante per la Protezione dei Dati Personali, a seguito di... Leggi tutto